違法残業、社名公表厳格化 厚労省、月80時間超を対象（片桐）

　昨年（２０１６年）１２月２７日の日経朝刊　第１面に記事掲載されました。
　厚生労働省は１２月２６日、長時間労働による過労死防止に向けた緊急対策をまとめました。
　違法な長時間労働を放置する企業の社名公表基準を厳しくし、これまでの「月１００時間超」から「月８０時間超」に広げ、これまで長時間労働の実態が３ヵ所で確認できた企業を公表の対象としたが、今後は２ヵ所でも公表し、複数の事業所で過労死や過労自殺が確認できた企業も社名公表の対象に加えます。
　厚労省は電通社員の過労自殺への社会的な関心を受け、同日の長時間労働削減推進本部で対策をまとめました。早ければ今年１月から始めます。
　厚労省は問題企業に対し、まず幹部を呼び出し、労働基準監督署長が長時間労働の是正を指導し、その後、抜き打ちの立ち入り調査で違反が是正されていなければ社名を公表します。
　過労死や過労自殺で労災の保険給付が決まった従業員が２ヵ所で確認された企業も社名公表の対象とします。
　以上、皆様のお役に立てば幸いです。
Source: 中小企業

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