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正当な評価がなされない職場では、働くモチベーションは削がれてしまう。大規模プロジェクトを成功に導いたにもかかわらず、その功績をすべて上司に横取りされたという男性から、怒りの投稿が届いた。
IT業界で働く50代男性(企画・マーケティング・経営・管理職/年収800万円台)は、社内外から注目を集めた大規模プロジェクトで、リーダーを担当していた。ある日、上司からこんな指示があったという。
「『具体的な対応と取り組みの詳細、参考にした資料を教えて欲しい』と言われ提出した」
相手は上司だ。この指示に特に疑問を持たずに男性は対応しただろう。しかし、これが予想外の展開の始まりだった。(文:天音琴葉)
「参考資料も自分でたまたま見つけて」とインタビューで語っていた上司
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Source: キャリコネ
ドン引き…部下の手柄を横取り!自分だけマスコミ取材を受けて「全て自分でやった」と豪語する上司
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