働き方が多様化する中で、フリーランス人口も増加傾向にあります。昨今では企業の働き方改革などで、副業や兼業を奨励する企業が増加したことで会社に勤務しながらもフリーランスとしての仕事を並行して行う人がいるほどです。一方でこれまでフリーランスなどは、労働法の保護の対象外であることが多く、契約内容や報酬の面で不安定さが課題となっていました。そこで登場したのがフリーランス新法です。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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「フリーランス新法」11月1日施行 複業家が知っておきたい新ルール
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