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未来像孤独・貧困・退屈を、まつりごとを通じて解く。月次・日次目標(主要KPI) ▼月次①エメルテ(オンラインAGAクリニック)・PM・在庫管理/発注・CS対応②Tクリニック(美容外科)・経営数値・案件動画・撮影企画・インフルエンサー連携⭐︎意識項目期日と責任の徹底3/7・タスクのフィードバックが無くなるとスピードが落ちるのが今日改めて分かった。原因としては・優先度が曖昧になる・そのためタスクが完了しないままやることを行き来して結局時間がかかる・目先の返信はすぐするもののその後の実働に向けた着手が遅れるなどがあると思う。会社にいる意義は質の高いフィードバックの回数が圧倒的に増えることなので、そこは遠慮せずに上司〜部下からフィードバックをもらうような仕組みを作る(例えば成果物報告グループ作るとか)そもそも終わらないところに目が行きがちなので、○○終わりました!という正のフィードバックで行動強化するのは自分にとっても組織においても必要なんじゃないかと考えている。ワーケーションのため渋谷駅集合出勤前のお坊さま続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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