TRASP株式会社は、従業員の心身のリフレッシュやプライベートの充実、生産性の向上、顧客満足度のアップを目的に、2021年4月より週休3日制を実施していました。さらなる働きやすい環境づくりを推進すべく、2022年11月〜2023年2月に制作部の一部社員にて試験的に『完全週休3日制』を取り入れておりました。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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『完全週休3日制』を3ヶ月試験導入した結果「企業の収益増加」、働き方にも好影響
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