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労働基準法では「労働時間が8時間を超える場合は、少なくとも1時間の休憩を与えなければならない」と定められている。そんな規定などまるで無視する上司のもとで働けば、やがて限界が訪れるだろう。
今回は、5年勤めた介護施設を辞めた北海道の50代女性の声を紹介する。(文:コティマム)
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上司に定時退社を告げると「やることやってから帰って」
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出勤は始業40分前、休憩も取れず…… 労基法無視のブラック介護施設
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