【人事note】「能力が高い人が、より高い給与を得る」社会は「暗い未来」なの？

富士通の９割「ジョブ型雇用」転換がもたらす大格差社会。特技を持たない平凡な社員が低賃金に落ちていく＝鈴木傾城 | ページ 3 / 3 | マネーボイス大企業が「ジョブ型雇用」へと転換してきている。富士通が社員の9割をジョブ型にするという報道があったが、KDDIや日立製作所www.mag2.com「ジョブ型」について、いつも思うのが、続きをみる
Source: Note 起業ニュース

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