新規事業人材を育てようと会社で行われる「新規事業提案制度」。若手メンバーで良いアイディアは出たものの、一体どうやってユーザー検証や仮説検証をしたらいいのか？適切なつながりにアプローチすることが出来ず、アイディアだけが先行し、市場のニーズとは違う方向の事業が出来上がることも多々あるとお聞きします。今回は、社内の新規事業提案制度にSpreadyをご利用いただいた株式会社セブン銀行の皆さまのお話をお聞きしました！（聞き手Spready柳川）-----------------まず、セブン銀行での新規事業のお取り組みについてお聞かせください。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
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「Spreadyは新規事業のかけこみ寺」生の情報のヒアリングで進んだセブン銀行の新規事業開発
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