組織デザイン (日経文庫)www.amazon.co.jp430円(2020年05月30日 11:21時点 詳しくはこちら)Amazon.co.jpで購入する機能別組織/事業部制、マトリクス組織の説明に始まり、業務の標準化、分業、ヒエラルキー、水平関係などについて学ぶ。標準化あたりまでは全体最適(特に工場のTOC理論あたり)を目指すが出来ていないうちの会社の実情と照らしながら、割と「そうだよねー」という感じで読んでいたのだが、ヒエラルキーの章が個人的には面白かった。漫然と受け入れている会社の上下関係だが、よくよく考えるとその目的は例外発生時の意思決定の効率化であり、この理解は自分の中で非常にストンと落ちた感じがした。勿論これだけが目的ではないが。横串的(組織横断的)な勉強会とか研究会も、人数が増えすぎると効用が下がり形骸化するとか、この辺も多くの大会社で当てはまるのではないか。うちにも沢山こういう組織がある。私の身近な経験を論理的に言語化して頂きありがとうございます、という感じでした。色々と内省できました。続きをみる
Source: Note 起業ニュース
スポンサーリンク
雑感17:組織デザイン
最近の投稿
- 「景気回復の実感」ないのに株価が上がる納得理由 株価は再び上昇トレンドに向かっていくか | 市場観測 | 東洋経済オンライン
- ヤマトが「空飛ぶ宅急便」就航、社長が明かした採算ラインは「最低でも…」 – 物流専門紙カーゴニュース発
- 好決算スポティファイ、値上げで収益伸ばすか – WSJ PickUp
- 金の転売、もうけを出すのは簡単ではない – WSJ PickUp
- JioCinema launches 35-cent premium tier, stepping up rivalry with Netflix and Prime Video
- Eric Schmidt-backed Augment, a GitHub Copilot rival, launches out of stealth with $252M
- 著名投資家ウッド氏のETF低迷、逃げ出す投資家 – WSJ PickUp
- 東武伊勢崎線「埼玉の北端」羽生周辺に何がある? 群馬県境近い「こいのぼり」「ゆるキャラ」の町 | トラベル最前線 | 東洋経済オンライン
- “メンター”との出会いと気づきが、これからの女性リーダーをつくる – HRオンライン
- Radical thinks the time has come for solar-powered, high-altitude autonomous aircraft
コメント