「人間関係のストレスがなく気楽」という人も
あしたのチームは4月20日、「テレワークと人事評価」に関する調査結果を発表した。調査は3月にネット上で実施し、従業員数5人以上の企業に勤め、直近1か月以内に週1日以上テレワークをした一般社員と、テレワークをした部下のいる管理職の300人から回答を得た。
「テレワークをしてみて感じたこと」を聞くと、最も多かったのは「通勤時間がない分、読書や勉強などスキルアップの時間が持てる」「人間関係のストレスがなく気楽」（各30.2％）となった。
管理職の3割「部下が仕事をサボっているのではないか」
Source: キャリコネ
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在宅ワークで管理職の3割「コミュニケーションがなくさみしい」 半数が「生産性が下がっているのでは」と不安に
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