新型コロナの影響で先の見通しが立たない状況が続くなか、広告会社各社はこの新たな常態に慣れつつある。そして次なる課題として多くの企業が取り組んでいるのが、従業員のメンタルヘルス対策だ。感染が急速に拡大し、ビジネスや生活が混乱に陥っていても、勤め先のサポートがあると思ってもらえるよう対策を講じるところが増えている。
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Source: でじデイ
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封鎖措置のなか スタッフケア を試みる、広告各社の具体策：仮想ダンスパーティにSlackコンテストなど…
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