メンタリングが仕事のパフォーマンスを高めたり、私生活を充実させたりすることは、過去の調査で明らかである。また、ビジネスパーソンの多くがメンターの重要性を感じてもいる。にもかかわらず、その見つけ方や関係の築き方がわからないために、メンターを持たない人が実に多い。本稿では、それらの課題を解決する8つのステップを紹介する。
Source: ハーバード
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メンターを見つけて良好な関係を築く8つのステップ – HBR.org翻訳リーダーシップ記事
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