企業が日常のオフィスから離れた、リラックスできる自然豊かな環境で、従業員同士の人間関係を深めたり、チームの結束力を高める目的の社員研修が注目されている。これは「コーポレート・リトリート」と呼ばれるもので、米国では多くの大企業が採用しはじめている。リトリート（Retreat）には“隠れ家”の意味がある。
コーポレート・リトリートの手法が注目されはじめたのは、2013年頃からのことだが、背景には、リーマンショック（2008年）による景気後退から脱した、業績の回復期になっても、大企業では幹部社員の自主退社に歯止めがかからなかったことがある。企業にとって、有能な社員の退社は、１人あたり数十万ドル規模の損失になるが、大量リストラによって失われた労使間の信頼関係を取り戻すことは難しい。
Source: 起業３
スポンサーリンク
仕事の人間関係を深めるコーポレートリトリート施設の開発
起業ニュース総合
コメント